صدمة كبيرة للوافدين… الموارد البشرية تحدد مهن

صدمة كبيرة للوافدين… الموارد البشرية تحدد مهن
(اخر تعديل 2024-03-27 10:35:47 )

جددت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية التأكيد على أن مهن الموارد البشرية من المهن المقصورة على السعوديين، وذلك في رد فعلي على تساؤلات العامة.

لماذا تحظى مهن الموارد البشرية بأهمية خاصة في استراتيجية التوطين؟ الجواب يكمن في أن الموارد البشرية تشكل العمود الفقري لأي مؤسسة، حيث تسهم في جذب الكفاءات، وتطوير القوى العاملة، وبناء ثقافة مؤسسية متماسكة. بتقصير هذه المهن على السعوديين، تسعى الوزارة لضمان تمكين المواطنين من العبور إلى مراكز قيادية واستشارية تؤثر في سيرورة العمل وتطوره.

وعليكم السلام
أهلاً بك ،
مهن الموارد البشرية من المهن المقصورة على السعوديين ,بإمكانك تقديم بلاغ عن مخالفات نظام العمل عبر تطبيق وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية للأفراد من خلال الرابط التالي:
الابستور : (cont) https://t.co/gWM3yHpJvZ

— العناية بالمستفيدين (@HRSD_Care) March 25, 2024

ردًا على تساؤل تقدم به أحد المواطنين عبر منصة (إكس) حول لقائه بأجنبي يعمل مختصًا بالموارد البشرية، أكدت الوزارة مجددًا على ضرورة التقيد بالأنظمة والقوانين المتعلقة بتوطين المهن. ووجهت الوزارة الأفراد الذين يواجهون مثل هذه المخالفات إلى تقديم بلاغات عبر التطبيق الخاص بها، لضمان الالتزام بالتوجيهات وتعزيز بيئة عمل تنافسية وعادلة للمواطنين.

إن التأكيد على تقصير مهن الموارد البشرية للسعوديين يمثل خطوة مهمة نحو تحقيق رؤية السعودية 2030، التي تضع التوطين وتمكين الشباب في صميم استراتيجيتها التنموية. يتطلب هذا التحول ليس فقط الالتزام بالتنظيمات ولكن أيضًا تعزيز برامج التدريب والتطوير لإعداد الكوادر الوطنية لتلبية متطلبات هذه المهن الحيوية.